�����������
����������� ������� �������
������ ������� � ��� ������� (���������,
���������, ��������, �����������, ���������, ����������� � ��.). �� ����
������ ���������� ������������� ��������� �������� ������, �����������
���� �������� ��������� �� ������ 1 �, � ����������� ���� � ����� 20 �
� �������� ��������������� ����������. ��� ������������ �������� ���������
������ ������ ������ �� ���� ������� 0,1 �, ��������� ���� � ����� ���
�������� � ������ � 25-100 ��/��.
��������. �������� �������� ������������
�������� ��� ���������� ������������ ������������ ������� ��� (��������,
� �����, ���������������� ���� � ����) ����������� � �����������������,
������������, ������������, � ���������� �������� ����, ���� �����������
������������� �������, ������������� ���. ������� �� ���������-��������
����� ����������� ��������� ������ � ����������� �������, ��������, ������,
������ ���������� ���������� ��������, ��� �������� ������ ��� ��������
�������, ��������. ������ ���������� �������� ���������� � �������������
��������, ����������� � ���� � ������������, ������ ��������� ���������
������� (����������� ������� � ���������) � �������� ��������. ���������
���� ����������� ������ ��������� ���������� ����������. �������� �������
���������� ���������� �������� � ��� ��������� � �������� ������ ��������-����������
��������������� � ��������� ��������. ������� ������ �������� ����� ���
������� �������� � ���� ���������.
������ ������. ���������� ������� 1-2
% ��������� ������ ��� �������������� ������ (�������� ����), �������
��������������� ����. ���� ���������� ������� �������, ����������� ��������,
������ ������, ��������� ������� ������������.
��� ����������� �������������� ����������� � �������
���������� ������������ � ������ (1,5-2 � �� 50 �� ����), �������� (2
�� 2,5 % �������� �� ���������), �������� (1 �� 2% �������� � ����������)
� �������������.
��������� ��������-���������� ��������������� � ������
���������� �������� �������������� � �������� ����������� ������, ���
��� ����������� ���������������� ������� ����� ��������� ����������� ������
������� � ��� ��������. ������������� ���� ��� ���������� ��������� �
�������� ����������, ��� ����� ���� ����������� �������� ����������� �����
(������) � ����������� ������������� ������ � �������������.
